Recurso contra la inadmisión de la demanda para recuperar la paga extra (ámbito no transferido)


23 may. 2013


CCOO y el resto de sindicatos recurriremos en apelación la inadmisibilidad del recurso contencioso-administrativo interpuesto contra la eliminacion de la paga extra de diciembre de 2012


Esta semana hemos conocido que el Juzgado Central de lo Contencioso-Administrativo nº 4 de la Audiencia Nacional  ha acordado la inadmisibilidad del recurso contencioso-administrativo interpuesto por CCOO, CSIF, STAJ y UGT contra la eliminación de la paga extra de diciembre de 2012, correspondiente al ámbito no transferido, con el argumento único en la parte dispositiva "por no ser susceptible de recurso las actuaciones recurridas por falta de legitimación actora".

Al afectar la inadmisión a los cuatro sindicatos, ya que los recursos se están presentando, como sabéis, de forma unitaria por todos los sindicatos representativos de ámbito estatal, remitiremos en breve una nota unitaria conjunta sobre esta cuestión, con la decisión ya tomada de proceder a presentar recurso de apelación ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional.

Os adelantamos algunas cuestiones importantes:

 La decisión del juzgado se adopta en clara contradicción con la posición de muchos otros tribunales

El auto acuerda la inadmisibilidad del recurso presentado por los sindicatos representativos para la recuperación de la paga extra suprimida de diciembre 2012 (recurso del ámbito no transferido)

La falta de legitimación de los sindicatos aludida en el auto, se establece a pesar de que al menos en cinco ámbitos transferidos, los tribunales han admitido el mismo recurso y declarado la legitimidad de los sindicatos para recurrir

Los sindicatos hemos acordado que recurriremos la decisión del juzgado presentando en el plazo de 15 días recurso de apelación contra esta inadmisión ante la sala de lo Contencioso de la Audiencia Nacional

Para CCOO esta decisión es inadmisible porque, en el fondo, pone en cuestión que las decisiones de los Gobiernos que atacan derechos económicos y profesionales (como las que se están adoptando por nuestro Gobierno) no pueden recurrirse de manera colectiva, lo que entendemos vulnera no solo las leyes sino incluso la Constitución, por lo que deja a los recursos individuales la única defensa. Pero estos recursos individuales con las tasas, la obligatoriedad hasta el momento de acudir con abogado y procurador y las eventuales costas, dejan a los trabajadores completamente indefensos.

No queremos acusar sin pruebas, pero ¿no será que lo que se pretende es que las normas injustas e ilegítimas, pero legales al haberse publicado en el BOE (que es lo único que marca su legalidad), sean acatadas como en los tiempos de la dictadura?

CCOO interpondrá todos los recursos necesarios en defensa de los derechos colectivos de los trabajadores, y no permitiremos que las decisiones del Gobierno de eliminar nuestros derechos no tengan ni siquiera el obstáculo jurídico de los que estamos radicalmente en contra de lo que está sucediendo.