Nota informativa de la Consejería de Presidencia, Justicia y Seguridad
Los cursos on-line comienzan a impartirse a aquellos aspirantes admitidos en las islas de Lanzarote y Fuerteventura
El Gobierno de Canarias inicia mañana, miércoles, desde las 00.00 horas de esta madrugada, el proceso de formación obligatorio on-line para aquellos aspirantes admitidos a las listas definitivas para la constitución de las bolsas de trabajo de la Administración de Justicia en Canarias, que nunca hayan prestado servicios o no hayan completado al menos 6 meses como funcionarios de la Administración de Justicia en los últimos 5 años. Este curso teórico-práctico debe ser superado para integrarse con carácter definitivo en la Lista de reserva del Personal Interino al servicio de la Administración de Justicia, de conformidad con lo establecido en su orden reguladora, publicada en mayo de 2009.
Las convocatorias para la realización de estos cursos de formación obligatoria se irán realizando por parte de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia de forma progresiva, en función del número de orden que los aspirantes ocupen en las listas, y de la adecuada atención de las necesidades de los órganos judiciales,
Inicialmente, los aspirantes convocados para la formación que se inicia esta noche son los admitidos a las bolsas de trabajo de los diferentes Cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia de las Islas de Lanzarote y de Fuerteventura.
Para consultar quiénes han sido convocados en esta primera edición del curso de iniciación y formación teórico-práctica, puede acceder directamente a través del siguiente enlace:
http://www.gobiernodecanarias.org/justicia/muy_util/empleo_publico/convocatoria_previa.jsp
Toda la información relacionada con el proceso formativo y de selección de los componentes de la lista de interinos podrá ser consultada en la página web del área de Justicia del Gobierno de Canarias, www.gobiernodecanaras.org/justicia.
El diseño de un programa de formación previa para aquellos integrantes de la lista sin la experiencia suficiente como funcionarios al servicio de la Administración de Justicia, da respuesta a una demanda reiteradamente solicitada por parte los operadores jurídicos, de contar con personal interino formado previamente a su incorporación al puesto de trabajo, vacante o por sustitución, así como aquellos que sean destinados como medidas extraordinarias de refuerzo. De esta manera se contribuye de manera efectiva a aligerar el volumen de trabajo en esas unidades judiciales al contar con un personal capaz de desempeñar las tareas que le son encomendadas.
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