tag:blogger.com,1999:blog-55125631389148162312024-03-18T09:37:47.949+01:00CCOO de XustizaGaliciaUnknownnoreply@blogger.comBlogger553125tag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-3121398856471505912021-06-08T18:19:00.002+02:002021-06-08T18:19:22.784+02:00El Ministerio de Justicia publica, por fin, los listados definitivos de méritos y las listas de aprobados de Tramitación Turno Libre<p> </p><div class="eC_tags_v002" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; font-size: 16px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><div class="wrapper_000" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; margin: 0px 0px 10px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><ul style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><li style="background: none 0px 0px no-repeat rgb(153, 153, 153); border-radius: 1px; border: 0px; display: inline; float: left; list-style-type: none; margin: 0px 4px 3px 0px; outline: 0px; padding: 0px 3px 1px; vertical-align: baseline;"><a href="https://justicia.fsc.ccoo.es/cms.php?cd_cms_pag=15786&cd_cms_elconmaster_to=591238&cd_cms_metatag=468" style="background: transparent; color: white; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 12px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 17px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none; vertical-align: baseline;"><br class="Apple-interchange-newline" />Oposiciones</a></li></ul></div></div><div class="principal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; float: left; font-size: 16px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline; width: 695.594px;"><div class="cuerpo" id="divCuerpo" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; margin: 0px 0px 20px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><div class="imagen_v001" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; margin: 0px 0px 10px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><a href="https://justicia.fsc.ccoo.es/2dc814beea6505be6ebefd790b07fa74000050.png" id="a_591238" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;" target="_blank" title="Ampliar imagen"><img alt="Procesos Selectivos Justicia" id="imagen_591238" src="https://justicia.fsc.ccoo.es/2dc814beea6505be6ebefd790b07fa74000050.png" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: top; width: 695.594px;" /></a><div class="pie" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: url("/cms/g/compartidas/backgrounds/bg_FFFFFF_90pct.png"); background-origin: initial; background-position: left top; background-repeat: repeat; background-size: initial; border-bottom-color: rgb(158, 158, 158); border-bottom-style: solid; border-image: initial; border-left-color: initial; border-left-style: initial; border-right-color: initial; border-right-style: initial; border-top-color: initial; border-top-style: initial; border-width: 0px 0px 1px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px 0px 2px; vertical-align: baseline;"><p id="pie_591238" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 12px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 17px; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Procesos Selectivos Justicia<span style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #990000; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"></span></p></div></div><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"></p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><span class="tiny_negrita" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; font-weight: bold; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">RELACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS EN LA FASE DE CONCURSO Y RELACIÓN DE APROBADOS</span></p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><span class="tiny_negrita" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; font-weight: bold; margin: 0px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">8 de junio de 2021</span></p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Acuerdo del Tribunal Calificador Único por el que se publica la relación de aspirantes con la valoración definitiva de la fase de concurso, relativa al proceso selectivo para el Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa, turno libre.</p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Se publica igualmente la relación de aprobados con la puntuación de la fase de oposición, de la fase de concurso y la total.</p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Documentos Asociados</p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><a href="https://www.mjusticia.gob.es/es/Ciudadano/EmpleoPublico/Documents/ACUERDO%2027%20MAYO%202021.pdf" rel="noopener" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; color: #cc3333; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; font-weight: bold; line-height: 18px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none; vertical-align: baseline;" target="_blank">ACUERDO 27 MAYO 2021 (pdf. 433.99 KB)</a></p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><a href="https://www.mjusticia.gob.es/es/Ciudadano/EmpleoPublico/Documents/ANEXO%20I%20MERITOS%20TR%20LIBRE.pdf" rel="noopener" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; color: #cc3333; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; font-weight: bold; line-height: 18px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none; vertical-align: baseline;" target="_blank">ANEXO I MERITOS TR LIBRE (pdf. 2.99 MB)</a></p><p style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border: 0px; color: #333333; font-family: Arial, Helvetica, Verdana, sans-serif; font-size: 13px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 18px; margin: 0px 0px 15px; outline: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><a href="https://www.mjusticia.gob.es/es/Ciudadano/EmpleoPublico/Documents/ANEXO%20II%20APROBADOS%20TR%20LIBRE.pdf" rel="noopener" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; color: #cc3333; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; font-weight: bold; line-height: 18px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none; vertical-align: baseline;" target="_blank">ANEXO II APROBADOS TR LIBRE (pdf. 1.04 MB)</a></p></div></div>localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-14181309933098594542021-03-22T10:30:00.003+01:002021-03-22T10:32:32.537+01:00Oposicións auxilio : publicación do listado de admitidos e excluídos para o 17 de abril. CCOO esixe autorizacións específicas de desprazamento.<p></p><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://1.bp.blogspot.com/-dyBtfAxUnVE/V1A0ckaWfnI/AAAAAAAABtM/eJWQD4H6yHwU8RRDDuDOvrYwY5oIXTcegCPcBGAYYCw/s358/ccooxustiza.jpg" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="93" data-original-width="358" src="https://1.bp.blogspot.com/-dyBtfAxUnVE/V1A0ckaWfnI/AAAAAAAABtM/eJWQD4H6yHwU8RRDDuDOvrYwY5oIXTcegCPcBGAYYCw/s320/ccooxustiza.jpg" width="320" /></a></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><br /> <p></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><br /></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">O Ministerio de Xustiza vén de publicar na súa paxina web o<b> listado completo de admitidos e excluídos</b> para a proba de oposición libre que terá lugar o vindeiro 17 de abril. </span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><br /></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">Podedes consultala <a href="https://ficheros.mjusticia.gob.es/EmpleoP/PLaboral/General_030_Definitivas.pdf" target="_blank">premendo aquí</a></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><br /></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">Por outra banda o Ministerio de Xustiza informa a CCOO que as sedes do exame de Auxilio asignaránse expresamente a cada aspirante en función da<b> maior proximidade co lugar dende que se remitiu a instancia pero sempre dentro de territorio elixido para o proceso selectivo</b>, nas novas sedes de Alicante, Burgos, León, Málaga e Cádiz.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><br /></span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">Non obstante, afirman que poderán atender crcunstancias excepcionais de solicitudes de sedes concretas por motivos xustificados e de especial dificultade. </span></p><div class="gs" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0px; padding: 0px 0px 20px; text-align: justify; width: 1504px;"><div><div class="ii gt" id=":ke" style="direction: ltr; margin: 8px 0px 0px; padding: 0px; position: relative;"><div class="a3s aiL" id=":kd" style="font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 1.5; overflow: hidden;"><div class="adL"></div></div></div><div class="hi" style="background: rgb(242, 242, 242); border-bottom-left-radius: 1px; border-bottom-right-radius: 1px; margin: 0px; padding: 0px; width: auto;"></div></div></div><div class="gs" style="background-color: white; margin: 0px; padding: 0px 0px 20px; text-align: justify; width: 1504px;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><b><span style="color: red;">CCOO</span><span style="color: #222222;"> remitiu ao Ministerio a seguinte solicitude:</span></b></span></div><div class="gs" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0px; padding: 0px 0px 20px; text-align: justify; width: 1504px;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><br /></span></div><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"> </span></p><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"></span></p><blockquote><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">Una vez confirmada la fecha del 17 de Abril para la realización del examen del proceso selectivo de acceso al Cuerpo de Auxilio Judicial y, dado que <u>no ha sido posible atender la petición de CCOO de que se celebren exámenes en todas las provincias,</u> ante la posibilidad de que para dicha fecha persistan cierres perimetrales en algunas provincias o municipios con motivo de la pandemia de la COVID-19, solicitamos que se expidan a las personas aspirantes que así lo soliciten autorizaciones para desplazarse desde su localidad de residencia a la de la sede de examen.</span></p><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"> </span></p><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"><b>No bastaría al efecto la justificación del examen, pues además muchas personas aspirantes suelen acudir acompañadas de familiar o persona allegada al tener que pernoctar la noche anterior en la localidad de examen, por lo que solicitamos asimismo que la autorización de movilidad se extienda a la persona acompañante que sea designada en la solicitud.</b></span></p><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"> </span></p><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;">Solicitamos, por último, que en el caso de ser atendida esta petición se publique en la página web del Ministerio de Justicia para general conocimiento del personal interesado.</span></p></blockquote><p class="MsoNormal" style="background-color: white; color: #222222; margin: 0cm 0cm 0.0001pt;"><span style="font-family: arial; font-size: medium;"></span></p>localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-28772833648023571182019-11-28T10:13:00.001+01:002019-11-28T18:20:26.435+01:00Xestión procesual e administrativa quenda libre : comunidado do Tribunal <h3 class="asset-title" style="text-align: center;">
<span style="font-weight: normal;"> </span><a href="https://1.bp.blogspot.com/-x6gdaAWi-V8/XeABve_MHiI/AAAAAAAAbQc/pzjhc3J7_GwgBxu4a0miD-eWnFc-XKekACKgBGAsYHg/s1600/oposiciones.png" imageanchor="1" style="font-weight: normal; margin-left: 1em; margin-right: 1em; text-align: center;"><img border="0" data-original-height="194" data-original-width="217" src="https://1.bp.blogspot.com/-x6gdaAWi-V8/XeABve_MHiI/AAAAAAAAbQc/pzjhc3J7_GwgBxu4a0miD-eWnFc-XKekACKgBGAsYHg/s1600/oposiciones.png" /></a></h3>
Comunícase que na acta do tribunal do proceso selectivo para ingreso, polo sistema xeral de acceso libre, no corpo de xestión procesual e administrativa (orde de nomeamento: Orde JUS/764/2019, do 10 de xullo), de data do 23 de novembro de 2019, consta o seguinte acordo do dito tribunal:<b> acórdase anular as preguntas 93 do cuestionario A e 27 do cuestionario B do primeiro exercicio deste proceso selectivo, por detectarse un erro na impresión das devanditas preguntas.</b>localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-36615292898636115712019-05-02T10:41:00.003+02:002019-05-02T10:45:30.161+02:00Publicado no DOG a convocatoria do proceso selectivo para o acceso por promoción interna aos corpos de xestión e tramitación procesual e administrativa<div class="taglib-header ">
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No DOG do día 30 de abril saíu publicada a Resolución do 10 de abril de 2019, da Dirección Xeral de Xustiza, pola que se dispón a publicación da Orde JUS/404/2019, do 21 de marzo, pola que se convoca proceso selectivo para o acceso por promoción interna ao corpo de tramitación procesual e administrativa da Administración de xustiza.<br />
<br />
Para acceder ao texto da mesma, prema <a href="https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2019/20190430/AnuncioG0244-230419-0004_gl.pdf" target="_blank">aquí.</a><br />
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<span class="metadata-entry metadata-publish-date"> </span>NO DOG do día 30 de abril saíu publicada a Resolución do 10 de abril de 2019, da Dirección Xeral de Xustiza, pola que se dispón a publicación da Orde JUS/403/2019, do 21 de marzo, pola que se convoca proceso selectivo para o acceso por promoción interna ao corpo de xestión procesual e administrativa da Administración de xustiza.<br />
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Para acceder ao texto da mesma, prema <a href="https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2019/20190430/AnuncioG0244-230419-0003_gl.pdf" target="_blank">aquí.</a></div>
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localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-65342681737451916862016-02-01T13:45:00.000+01:002016-02-01T13:45:04.121+01:00El Ministerio de Justicia confirma las fechas aproximadas de Primeros Ejercicios de Oposiciones, que ya informo CCOO<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-GamFpPSwlQw/Vq9Q5VOvv1I/AAAAAAABFCY/9VIO7Xq_z_o/s1600/oposiciones.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://1.bp.blogspot.com/-GamFpPSwlQw/Vq9Q5VOvv1I/AAAAAAABFCY/9VIO7Xq_z_o/s1600/oposiciones.jpg" /></a></div>
<div style="font-size: small; text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">En la web del Ministerio de Justicia se acaba de publicar una nota con el siguiente contenido:</span></div>
<span style="font-size: medium;">
</span><br />
<div style="text-align: justify;">
<div style="color: black; font-family: Roboto,sans-serif; margin: 0px; padding: 0.2em 0px; text-align: center;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif; font-size: medium;">Novedades de Empleo Público</span></div>
<div style="color: black; font-family: openSans,Verdana,sans-serif; font-size: small; margin: 0px; padding: 1em 2em;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="font-size: medium;">"Con carácter orientativo, y hasta que se confirmen las fechas por los respectivos Tribunales, se comunica que los ejercicios de los procesos selectivos para ingreso o acceso a Cuerpos Generales de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia derivados de la OEP 2015 comenzarán, previsiblemente: <b>Gestión (acceso libre): 12 de marzo / Gestión y Tramitac</b></span><span style="font-size: medium;"><b>ión (promoción interna): segunda quincena de abril / Tramitación (acceso libre): segunda quincena de mayo / Auxilio Judicial: junio."</b></span></span></div>
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<span style="font-size: medium;"><a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/inicio" target="_blank"><span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">http://www.mjusticia.gob.es/<wbr></wbr>cs/Satellite/Portal/es/inicio</span></a></span></div>
<div dir="ltr" style="font-size: small;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div>
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif; font-size: medium;">Estas fechas de carácter orientativo coinciden plenamente con las que <b><span style="color: red;">CCOO </span></b>informó la semana pasada.</span></div>
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Javier de Soriahttp://www.blogger.com/profile/14967686691306915914noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-13237541650240174652015-01-26T10:37:00.000+01:002015-01-26T10:39:13.058+01:00OEP 2015: unha oferta inferior a 2000 prazas é insuficiente para CCOOLa Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia ha informado que la OEP en la Administración de Justicia no está cerrada pues siguen negociando con Hacienda y AAPP, pero que en estos momentos, en dicha negociación, l<b>a convocatoria podría incluir unas 1500-1800 plazas,</b> de las que unas 1200 serían para el turno libre y el resto para promoción interna.
CCOO discrepa profundamente de este número de plazas, y exige que la OEP se extienda a todos los Cuerpos que prestan servicios en la Administración de Justicia, generales y especiales, pues en todos ellos hay numerosas plazas vacantes.<br />
<br />
<br />
Según la Dirección General, del total de plazas que finalmente se convoquen, el Ministerio podría estar planteando repartirlas proporcionalmente al porcentaje de vacantes existentes en cada ámbito con competencias, por lo que <b>pudiera ocurrir que alguna CCAA transferida, que no supere el 15% de vacantes, no convocara oposiciones </b><br />
<br />
Según esa misma información, no se incluirían plazas de Técnicos Especialistas (TEL) ni de Ayudantes de Laboratorio del Instituto Nacional de Toxicología y Ciencias Forenses (INT y CF). En el caso de TEL Hacienda alega que no se alcanza en este cuerpo el 15% de vacantes cubiertas por personal interino (que es una de las dos condiciones que impuso el Gobierno en la enmienda aprobada en la LPGE 2015 para incluir plazas de Administración de Justicia en la OEP), y, en el caso de Ayudantes, el argumento del Ministerio de Justicia es que está a punto de aprobarse la modificación del Reglamento del INT y CF y en esa modificación la propuesta de la Dirección General es que se amorticen plazas de este cuerpo y se creen en TEL. Los argumentos son increíbles y profundamente contradictorios, y para CCOO inaceptables.<br />
<br />
<br />
<b>La existencia de alrededor de 10.000 plazas vacantes en la Administración de Justicia</b> (9.000 según el Ministerio, si bien distribuidas de forma desigual entre cuerpos y ámbitos territoriales, aunque siguen sin facilitarnos el desglose) para CCOO obliga imperiosamente a la Administración a que se incluyan en la OEP, pues es hora de una vez de acabar con esta situación de <b>altísimo nivel de empleo en precario. </b><br />
<br />
<br />
<b>CCOO ha manifestado que rechaza una convocatoria inferior a 2000 plazas en 2015. Además, exigimos la inclusión de un número elevado de plazas en el turno de promoción interna.</b>localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-26135800452014885732014-10-02T06:45:00.000+02:002014-10-02T06:48:20.341+02:00Aclaración oferta de emprego públicoO Ministerio de Facenda inclúe a última hora Xustiza entre os sectores prioritarios nos que a taxa de reposición aumenta ao 50%.<br />
<br />
Se ben no Novas nº 1033 informábamos de que Xustiza non estaba entre os sectores nos que podería haber Oferta de emprego público, finalmente si foi incluída. A nosa afirmación non era baladí, estaba tomada dos datos da propia Moncloa, na Referencia publicada do Consello de Ministros do pasado venres, e da Mesa Xeral de Función Pública doxoves 25 de setembro, onde o Ministerio de Facenda non incluía Xustiza neses sectores prioritarios, así na <a href="http://www.lamoncloa.gob.es/consejodeministros/referencias/Paginas/2014/refc20140926.aspx"> páxina web de Moncloa</a> dicían literalmente:<br />
<br />
<blockquote class="tr_bq">
<i>Continua el esfuerzo de saneamiento y renovación de la función pública, y
se regula una tasa media de reposición de efectivos del 50 por 100 para
los sectores prioritarios de sanidad, educación, fuerzas del orden y
seguridad, extinción de incendios y lucha contra el fraude</i></blockquote>
<br />
<br />
Finalmente, Montoro rectifica e o artigo 21 da Ley de Orzamentos Xerais do Estado si inclúe Xustiza, polo que no ano 2015 é posible a unha Oferta de emprego público cunha taxa de reposición de ata o 50% das vacantes.<br />
<br />
Para CCOO sigue a ser totalmente insuficientes, xa que dende 2010 destruíronse 400.000 postos de traballo de empregados públicos. En Xustiza, na nosa comunidade, máis de 100 prazas foron amortizadas, as que, obviamente, non se inclúen nesa taxa de reposición e o colapso nos xulgados do social, mercantil e 1ª instancia pode considerarse xa estrutural e de difícil solución sen incrementos de medios persoais e materiais.<br />
<br />
CCOO quere recalcar algúns aspectos a ter en conta para que non se frustren as expectativas dos opositores e dos funcionarios que esperan reforzos nos seus xulgados:<br />
<br />
1.- O 50% é un tope máximo que non se pode sobrepasar, pero que non asegura a convocatoria e moito menos que se achegue a esa cifra<br />
<br />
2.- Esa taxa de reposición toma como referencia as vacantes producidas no 2014 por renuncia, xubilación, morte,... e non as vacantes globais, que nós calculamos nunhas 10.000. Neste punto é moi claro o artigo 21.3 da LPG, polo que a porcentaxe é enganosa, xa que non recolle as vacantes producidas dende o ano 2010, co que a reducción do cadro de persoal é evidente<br />
<br />
3.- O goberno pode decidir acumular toda a taxa nun só corpo, como aconteceu en anos anteriores, cando só convocou para o corpo de secretarios ou secretarios e xestión, pero non tramitación e auxilio.<br />
<br />
<br />localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-69235215666464923432014-09-23T12:15:00.000+02:002014-09-24T10:29:03.636+02:00Oposicións: Xestión P.I., relación definitiva de aprobadosNo día de hoxe publícase no BOE a relación definitiva de aprobados de Xestión Procesual e Administrativa pola quenda de Promoción Interna convocada por Orde Jus 1959/2013 de 17 de outubro<br />
<br />
No prazo de vinte días naturais ao seguinte da publicación, os aspirantes aprobados deberán presentar a documentación requirida:<br />
<br />
- Declaración xurada de compatibilidade e non inhabilitación<br />
<br />
- Certificado médico de non padecer enfermidade que inhabilite para o desempeño da función<br />
<br />
Podedes consultar a relación de aprobados no Anexo II da publicación no BOE, <a href="http://www.boe.es/boe/dias/2014/09/24/pdfs/BOE-A-2014-9673.pdf">premendo aquí</a>localsindicalhttp://www.blogger.com/profile/12787476414240904862noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-26274854799624437322014-02-13T15:57:00.001+01:002014-02-13T16:00:28.300+01:00Relación de aprobados del primer ejercicio secretarios judiciales, OPE
2013, turno libre.<br><div dir="ltr"><div>Adjuntamos enlace a la página web del Ministerio de Justicia en dónde se ha publicado el acuerdo del Tribunal Nº 1 del <b>proceso selectivo para acceso al Cuerpo de Secretarios Judiciales, turno libre, OPE 2013</b> por el que se hace pública la <b>relación de aspirantes que han superado el primer ejercicio.</b></div> <div><br></div><div><h4><a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/es/1288774665844/EPublico_P/1288780737752/Seguimientos.html?param1=1" target="_blank">Seguimiento proceso selectivo secretarios judiciales, turno libre, OPE 2013<span></span></a></h4> </div></div> Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-82625743387415222152014-02-05T09:53:00.000+01:002014-02-05T10:19:05.014+01:00Publicadas las listas definitivas admitidos y excluidos a las oposiciones para acceso al Cuerpo de Gestión, OPE 2013<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" height="150" width="200" /></a></div>
<div style="background-color: white; color: #222222;">
<span style="background-color: transparent; font-family: inherit;">Tal y como habíamos informado, en el BOE de hoy, 5 de febrero, se ha publicado la Orden JUS/135/2014, de 28 de enero, por la que se aprueban las listas definitivas de admitidos y excluidos a los procesos selectivos para ingreso en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, promoción interna y libre, y se convoca a la realización de los ejercicios del turno de promoción interna y para la realización del primer ejercicio de acceso libre.</span></div>
<br />
Las fechas de convocatoria son las siguientes:<br />
<br />
Para los opositores del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, turno de promoción interna, el próximo día 15 de febrero de 2014, a las horas y en los lugares que se relacionan en el anexo I de la Orden.<br />
<br />
Para los opositores del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, sistema general de acceso libre, el próximo día 8 de marzo de 2014, a las horas y en los lugares que se relacionan en el anexo II de la Orden.<br />
<br />
En el anexo I de la Orden se indican los lugares en dónde se celebrarán los ejercicios.<span style="color: #333333; font-family: inherit; line-height: 22px;">
</span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="color: #333333; font-family: inherit; line-height: 22px; margin: 0px; padding: 0px; text-align: justify;">
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2014/02/05/pdfs/BOE-A-2014-1191.pdf">Orden JUS/135/2014, de 28 de enero</a></div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-25000264110421838642014-01-27T13:43:00.004+01:002014-01-27T13:43:55.703+01:00Secretarios Xudiciais, OPE 2013. Plantillas correctoras primeiro exercicio turno libre e convocatoria examen oral turno P.I., semana 3-6 febreiro<div>
Acompañamos enlace á páxina web do Ministerio de Xustiza no que se publicou o Acordo do Tribunal nº Un do <b>proceso selectivo para acceso ao Corpo de Secretarios Xudiciais, turno libre, OPE 2013,</b> polo que se fan públicas as <b>plantillas correctoras do primeiro exercicio </b>celebrado o pasado 25 de xaneiro.</div>
<div>
<br /></div>
<div>
<a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/es/1288774665844/EPublico_P/1288780737752/Seguimientos.html?param1=1" style="color: #1155cc;" target="_blank">Seguemento proceso selectivo Secretarios Xudiciais, turno libre, OPE 2013</a></div>
<div>
<br /></div>
<div>
<br /></div>
<div>
E a relación de calificacións diarias dos opositores convocados ao examen oral do proceso selectivo para acceso ao <b>Corpo de Secretarios Xudiciais, turno P.I., OPE 2013</b>, e a con<b>vocatoria do segundo exercicio, de carácter oral,</b> na <b>semana do 3 ao 6 de febreiro.</b></div>
<div>
<br /></div>
<a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/es/1288774665844/EPublico_P/1288780737752/Seguimientos.html?param1=2" style="color: #1155cc;" target="_blank">Seguemento proceso selectivo Secretarios Xudiciais, turno P.I., OPE 2013.</a><br />
<div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
</div>
</div>
<div>
<br /></div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-81641630863256208382014-01-26T23:47:00.002+01:002014-01-26T23:47:40.120+01:00Calificacións diarias dos opositores promoción interna<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-NJsd2UcEz2Q/UfuKjgRUv5I/AAAAAAAAD6Q/TcNUbFYFCls/s1600/secretarios.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://2.bp.blogspot.com/-NJsd2UcEz2Q/UfuKjgRUv5I/AAAAAAAAD6Q/TcNUbFYFCls/s1600/secretarios.jpg" /></a></div>
<div>
<br /></div>
Publicaro na páxina web do Ministerio de Xustiza, en relación coas probas selectivas para acceso ao Corpo de Secretarios Xudiciais, OPE 2013, turno de promoción interna:<br />
<div>
</div>
<div>
<ul>
<li><a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/es/1288774665844/EPublico_P/1288780737752/Seguimientos.html?param1=2" target="_blank">Calificacións diarias dos opositores convocados ao examen oral de </a><b><a href="http://www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/es/1288774665844/EPublico_P/1288780737752/Seguimientos.html?param1=2">promoción interna</a></b></li>
</ul>
<div>
<br /></div>
</div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-59420573570772455442013-12-20T09:01:00.000+01:002013-12-20T08:44:27.289+01:00Gestión Procesal y Administrativa: listas provisionales de admitidos y excluidos<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" /></a></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
En el BOE de 20 de diciembre se ha publicado Orden JUS/2385/2013, de 12 de diciembre, por la que <b>se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos </b>al <b>proceso selectivo de acceso al Cuerpo de Gestión Procesal</b> y Administrativa de la Administración de Justicia, promoción interna y libre, convocado por Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre. OPE 2013.</div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/12/20/pdfs/BOE-A-2013-13363.pdf" style="color: #1155cc;" target="_blank">Orden aprueba listas provisionales de admitidos y excluidos proceso selectivo acceso al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, OPE 2013</a></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<div>
</div>
<div>
<ul>
<li style="margin-left: 15px;"><span style="font-family: 'comic sans ms', sans-serif;">Los aspirantes deberán comprobar no solo que no figuran en la relación de excluidos sino, además, que sus nombres y demás datos constan correctamente en la relación de admitidos.</span></li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li style="margin-left: 15px;"><span style="font-family: 'comic sans ms', sans-serif;">Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de </span><b style="font-family: 'comic sans ms', sans-serif;">diez días hábiles</b><span style="font-family: 'comic sans ms', sans-serif;">, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta orden en el «Boletín Oficial del Estado», </span><b style="font-family: 'comic sans ms', sans-serif;">para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su omisión.</b></li>
</ul>
</div>
</div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-59840000564462815372013-12-19T00:32:00.002+01:002013-12-19T00:32:22.402+01:00Orde nomeamento funcionarios Corpo de Tramitación, en execución de sentenza OPE 2010<br />
No BOE de 18 de decembro, publicouse a Orden JUS/2372/2013, de 3 de decembro, pola que nomean funcionarios do Corpo de Tramitación Procesual e Administrativa no proceso selectivo convocado por Orde JUS/1655/2010, de 31 de maio, ámbitos de Andalucía, Cataluña e R.P. e Baleares.<br />
<br />
<br />
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/12/18/pdfs/BOE-A-2013-13233.pdf">Orden nomea funcionarios do Corpo de Tramitación, en execución de sentenza, OPE 2010.</a>Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-89868559170567201142013-12-13T00:00:00.000+01:002013-12-13T00:00:34.994+01:00Nomeamento de Secretarios Xudiciais, promoción interna, convocatoria de 2011<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<div class="not_pEntradilla" style="color: #333333; font-family: 'Times New Roman'; font-size: medium; line-height: 22px; margin-bottom: 10px; padding: 0px; text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">No BOE do día 12 de decembro, publicouse a Orden JUS/2310/2013, de 25 de novembro, pola que se nomean Secretarios Xudiciais da tercera categoría, turno promoción interna, aos aspirantes que superaron o proceso selectivo convocado por Orden JUS/3178/2011, de 15 de novembro.</span></div>
<div class="not_pCuerpo" style="color: #333333; font-family: 'Times New Roman'; font-size: medium; line-height: 22px; padding: 0px; text-align: justify;">
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/12/12/pdfs/BOE-A-2013-12943.pdf" style="margin: 0px; padding: 0px;"><span style="font-family: inherit;">Orden JUS/2310/2013, de 25 de novembro</span></a></div>
</div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-72996038861675943132013-10-29T14:04:00.000+01:002013-10-29T23:00:33.142+01:00Problemas acceso instancia oposicións Xestión en páxina web Ministerio Xustiza<a href="http://3.bp.blogspot.com/-inc3w9z3Nfk/Ubdf8RCwfiI/AAAAAAAADrk/WSCq2krLA98/s1600/Patada+a+ordenador.JPG" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em; text-align: center;"><img border="0" height="114" src="http://3.bp.blogspot.com/-inc3w9z3Nfk/Ubdf8RCwfiI/AAAAAAAADrk/WSCq2krLA98/s200/Patada+a+ordenador.JPG" width="200" /></a><span style="background-color: white; font-family: verdana, sans-serif; font-size: x-small; line-height: 20px;">Recibimos un gran número de chamadas de persoas que están a intentar acceder á instancia electrónica para poder presentarse ás oposicións do Corpo de Xestión Procesual, que o Ministerio debería ter a disposición na súa páxina web, </span><span class="unknown" style="background-color: white; color: red; font-family: verdana, sans-serif; font-size: x-small; line-height: 20px;">CCOO</span><span style="background-color: white; font-family: verdana, sans-serif; font-size: x-small; line-height: 20px;"> púxose en contacto coa área de selección do Ministerio de Xustiza e manifestáronnos que efectivamente hai un problema que están a solucionar e que moi probablemente ao longo desta mañá estará solucionado.</span>Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-29672000783537705032013-10-24T09:07:00.000+02:002013-10-24T10:02:56.966+02:00Oposiciones Cuerpo de Gestión: publicación de la convocatoria En el BOE de 24 de octubre, según estaba previsto, se ha publicado la convocatoria de las oposiciones del Cuerpo de Gestión Procesal.<br />
<br />
<h6 style="background-color: white; color: #333333; font-family: verdana, arial, sans-serif; font-size: 1em; margin: 0px; padding: 0px 0px 0px 2em;">
Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia</h6>
<ul style="background-color: white; color: #333333; font-family: verdana, arial, sans-serif; font-size: 12.727272033691406px;">
<li class="dispo" style="border-bottom-color: rgb(244, 244, 244); border-bottom-style: solid; border-bottom-width: 1px; list-style: none outside none; margin: 0px; padding: 0px 0px 1em;"><div style="font-size: 12.727272033691406px; padding: 0px;">
Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por los sistemas generales de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.<br />
<br /></div>
<div class="enlacesDoc" style="font-size: 12.727272033691406px; margin: 0.5em 0px;">
<ul style="font-size: 12.727272033691406px;">
<li class="puntoPDF" style="display: inline; list-style: none outside none; padding: 0px 0em 0px 0px;"><a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/10/24/pdfs/BOE-A-2013-11136.pdf" style="background-image: url(http://www.boe.es/imagenes/puntoPDF.gif); background-position: 0% 50%; background-repeat: no-repeat no-repeat; color: red; font-size: 12.727272033691406px; padding: 0.4em 0px 0.4em 28px;" title="PDF firmado BOE-A-2013-11136">PDF (BOE-A-2013-11136 - 25 <abbr style="border-width: 0px; cursor: help;" title="páginas">págs.</abbr> - 443 <abbr style="border-width: 0px; cursor: help;" title="kilobytes">KB</abbr>)</a> </li>
<li class="puntoMas" style="display: inline; list-style: none outside none; margin: 0px 0px 0px 2em; padding: 0px;"><a href="http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2013-11136" style="background-image: url(http://www.boe.es/imagenes/puntoMas.gif); background-position: 0% 50%; background-repeat: no-repeat no-repeat; font-size: 12.727272033691406px; padding: 0.4em 0px 0.4em 28px;" title="Versión HTML BOE-A-2013-11136">Otros formatos</a></li>
</ul>
<div>
<br /></div>
<div>
<div>
<br /></div>
<div>
5.2 La presentación de la solicitud se realizará en el <b>plazo de veinte días naturales </b><span style="font-size: 12.727272033691406px;">contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente Orden en el Boletín </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">Oficial del Estado y se dirigirá al Secretario de Estado de Justicia.</span></div>
</div>
<div>
<br /></div>
<div>
<div>
La presentación, previo pago de la correspondiente tasa, se realizará <span style="font-size: 12.727272033691406px;">alternativamente:</span></div>
<div>
<br />
a) A través del Registro Electrónico del Ministerio de Justicia en la Dirección de <span style="font-size: 12.727272033691406px;">Internet </span><a href="http://www.mjusticia.gob.es/" style="font-size: 12.727272033691406px;">www.mjusticia.gob.es</a><span style="font-size: 12.727272033691406px;">, o paginas web de las Comunidades Autónomas que </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">ofertan plazas indicadas en la base 6.5, y de acuerdo con las instrucciones que en ellas </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">se indica.</span></div>
</div>
<div>
<br /></div>
<div>
<div>
b) En el Registro General del Ministerio de Justicia, calle Bolsa n.º 8, 28071- Madrid.</div>
<div>
<br />
c) En los registros de las Delegaciones y Subdelegaciones del Gobierno de la <span style="font-size: 12.727272033691406px;">Administración General del Estado, o en cualquiera de los órganos u oficinas previstos en </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Régimen Jurídico de las </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.</span></div>
</div>
<div>
<br /></div>
<div>
<div>
<b>5.4 Tasa de derechos de examen.</b></div>
<div>
El importe de la tasa por derechos de examen será de 10,99 € para el turno de <span style="font-size: 12.727272033691406px;">promoción interna (5,50 en caso de derecho a reducción del 50 por ciento) y de 21,98 € </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">para el turno libre (10,99 en caso de reducción) y se abonará según se indica en la base </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">novena de las bases comunes.</span><br />
<span style="font-size: 12.727272033691406px;"><br /></span>
<span style="font-size: 12.727272033691406px;">Están exentos del pago de la tasa los aspirantes que reúnan los requisitos que se </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">detallan en la base novena, punto 6 de las bases comunes que deberán acreditar su </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">derecho a esta exención aportando la documentación que se indica en el punto quinto de </span><span style="font-size: 12.727272033691406px;">dicha base novena.</span></div>
</div>
</div>
</li>
</ul>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-81035843726099395302013-10-17T22:24:00.003+02:002013-10-24T09:13:12.007+02:00Oposicións. Data de publicación no BOE da convocatoria do proceso selectivo<div class="not_pEntradilla" style="background-color: white; color: #333333; line-height: 22px; margin-bottom: 10px; padding: 0px; text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; font-weight: bold; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://1.bp.blogspot.com/-u9RtJdenxYo/Ulwh97A0IlI/AAAAAAAAEEo/PxsKI69Neqc/s1600/Oposiciones.jpg" /></a></div>
O Ministerio enviounos un correo acompañando a convocatoria das bases do proceso selectivo par acceso ao Corpo de Xestión Procesual e Administrativa que está previsto que se publique no BOE<b> o vindeiro día 24 de outubro</b>.<br />
<div style="font-weight: bold;">
<br /></div>
A publicación desta Orde abrirá o prazo de vinte días naturais para presentar as instancias para participar no proceso selectivo.<br />
<div style="font-weight: bold;">
<legend><br /></legend><legend><br /></legend><legend><a href="https://sites.google.com/site/ccooxustizaourense/GESTION%202013.pdf" target="_blank">Pincha aquí para descargar a orde</a></legend></div>
</div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-39634047802071315842013-10-17T12:09:00.000+02:002013-10-17T21:43:54.046+02:00Oposicións: Publicado no BOE as bases comúns<div style="text-align: justify;">
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px; text-align: start;">
No día de hoxe 17 de outubro, veñen de publiar a <b>Orde </b>JUS/1901/2013, de 20 de setembro, pola que se <b>establecen as bases comúns que rexirán os procesos selectivos </b>para ingreso ou acceso nos corpos de funcionarios ao servicio da Administración de Xustiza.</div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px; text-align: start;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px; text-align: start;">
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/10/17/pdfs/BOE-A-2013-10871.pdf" style="color: #1155cc;" target="_blank">Orden bases comunes que regiran procesos selectivos para acceso a los Cuerpos de funcionarios de la Admin. de Justicia.</a></div>
<br />
Tal e como vos informamos onte, posteriormente publicaranse as bases da convocatoria do proceso selectivo para acceso ao Corpo de Xestión Procesual e Administrativa.</div>
<br />
<fieldset>
<legend>Bases Comunes</legend><br />
<br />
<b>Orden JUS/ 1901/2013, de 20 de septiembre, por la que se establecen las Bases Comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso en los Cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia.</b><br />
<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>La Orden JUS/1294/2010, de 5 de mayo, estableció las bases comunes que habían de regir los procesos selectivos para ingreso o acceso a los Cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Habiéndose producido con posterioridad modificaciones normativas que afectan a esa Orden y considerando que, no obstante, el establecimiento de bases comunes permite homogeneizar los procesos selectivos y contribuye de una manera eficaz a la claridad de los mismos, se hace necesario actualizarlas y adaptarlas antes de la publicación de las convocatorias específicas correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2013.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En las presentes bases se incluyen las normas comunes, sin perjuicio de las normas específicas de cada convocatoria que serán reguladas en las correspondientes bases.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En consecuencia se dicta la presente Orden que incluye las normas comunes que habrán de aplicarse a los procesos selectivos de acceso a los Cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia, sin perjuicio de que deban publicarse las bases específicas de cada una de ellas en el Boletín Oficial del Estado, previo informe de la Dirección General de la Función Pública en los plazos y condiciones que establezca el Real Decreto de la Oferta de Empleo Público correspondiente.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En virtud de lo expuesto, dispongo:<br />
<br />
<b><span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Primera. Objeto y normativa aplicable.</b><br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El objeto de la presente Orden es el establecimiento de las bases comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso a los Cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia, incluidos en el Libro VI de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio del Poder Judicial, sin perjuicio de las bases específicas que determine cada convocatoria.<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span><br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>A las convocatorias de los procesos selectivos para ingreso o acceso a los Cuerpos al servicio de la Administración de Justicia, derivadas de las Ofertas de Empleo Público, les serán de aplicación el Real Decreto que apruebe la Oferta de Empleo Público de que se trate, las presentes bases comunes, así como lo dispuesto en la propia convocatoria, además de la Ley Orgánica 19/2003, de 23 de diciembre, de modificación de la Ley Orgánica 6/1985 de 1 de julio, del Poder Judicial; el Real Decreto 1451/2005, de 7 de diciembre, que aprueba el Reglamento de Ingreso, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción profesional del Personal Funcionario al servicio de la Administración de Justicia; la Ley 30/1992, de 26 noviembre de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 enero, y el resto de la normativa vigente en la materia.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Con carácter supletorio, en lo no previsto en estas bases y en las convocatorias específicas se estará a lo dispuesto en la Ley 7/2007 de 12 de abril del Estatuto básico del Empleado Público y el resto de la normativa del Estado sobre Función Pública.<br />
<br />
<br />
<b>Segunda. Principio de igualdad de trato.</b><br />
<br />
Las convocatorias tendrán en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley 3/2007, de 22 de marzo y lo previsto en el Acuerdo de Consejo de Ministros de 28 de enero de 2011, por el que se aprueba el I Plan para la igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y sus Organismos Autónomos.<br />
<br />
<br />
<b>Tercera. Descripción de las plazas.</b><br />
<br />
La descripción de las plazas se realizará en las bases específicas de cada proceso, en los términos que fije el correspondiente Real Decreto de Oferta de Empleo Público.<br />
<br />
Las plazas ubicadas en el territorio de una comunidad autónoma con traspasos recibidos se ofertarán por el ámbito territorial de la comunidad autónoma de que se trate, salvo renuncia expresa de la misma, en cuyo caso serán objeto de agrupación. Asimismo, cuando el número de plazas o el mejor desarrollo de los procesos selectivos lo aconseje se podrán agrupar vacantes correspondientes a uno o varios territorios.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Las plazas ofertadas por un ámbito territorial que pudieran quedar sin cubrir no podrán acumularse a las de otro ámbito territorial diferente.<br />
<br />
De las plazas ofertadas en cada ámbito territorial, se reservarán para su provisión por promoción interna un cincuenta por ciento de las plazas vacantes incluidas para cada cuerpo en la Oferta de Empleo Público. Las plazas que no se cubran por promoción interna, acrecerán al turno libre.<br />
<br />
<br />
<b>Cuarta. Procesos selectivos. </b><br />
<br />
Los procesos selectivos podrán llevarse a cabo a través de los sistemas de oposición o concurso oposición. La promoción interna se efectuará siempre mediante el sistema de concurso-oposición.<br />
<br />
Ambos sistemas contarán con una fase de oposición, que será eliminatoria y se desarrollará en primer lugar, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especificarán en el Anexo I de cada convocatoria.<br />
<br />
Los procesos de selección incluirán, una vez superada la fase de oposición o el concurso - oposición, la realización de un curso teórico práctico, o de un periodo de prácticas, de carácter selectivo, cuya modalidad, contenido, duración y sistema de calificación se detallará en la convocatoria de que se trate.<br />
<br />
Durante la realización del curso o periodo de prácticas, los aspirantes tendrán la consideración de funcionarios en prácticas.<br />
<br />
El curso selectivo o, en su caso, el periodo de prácticas, podrá desarrollarse en los centros, institutos o servicios de formación dependientes del Ministerio de Justicia, o de las Comunidades Autónomas, o en los centros de destino indicados en el artículo 39 del Reglamento de Ingreso, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional del Personal Funcionario al Servicio de la Administración de Justicia, situados en el ámbito territorial por el que participó el aspirante.<br />
<br />
Quienes no pudieran realizar o concluir el curso selectivo o periodo de prácticas por causa de fuerza mayor, cesarán en su condición de funcionarios en prácticas, pudiendo volver a ser nombrados como tales en el curso inmediatamente posterior que se convoque, conservando la puntuación obtenida en la oposición o concurso-oposición previos.<br />
<br />
<br />
<b>Quinta. Programas.</b><br />
<br />
Los Programas que han de regir las pruebas de la fase de oposición, tanto para el turno libre como para la promoción interna, serán elaborados y aprobados por la Comisión de Selección de Personal y se detallarán en Orden del Ministerio de Justicia que se publicará antes de las convocatorias, o simultáneamente, indicándose en cada convocatoria la fecha del Boletín Oficial del Estado en el que ha sido publicada. Los Programas de la fase de oposición de la promoción interna serán en todo caso inferiores en número y/o extensión a los exigidos para el turno libre.<br />
<br />
<br />
<b>Sexta. Calendario.</b><br />
<br />
Las pruebas selectivas se desarrollarán de acuerdo con el calendario que se establezca en cada convocatoria, debiendo concluir la fase de oposición, en cualquier caso, antes de finalizar el año a que haga referencia la correspondiente Oferta de Empleo Público, salvo que concurran causas objetivas que justifiquen la ampliación de este plazo, apreciadas por el Ministerio de Justicia.<br />
<br />
<b>Séptima. Requisitos de los candidatos.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo, los aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la toma de posesión como funcionario de carrera, además de los requisitos específicos, contenidos en las correspondientes convocatorias, los siguientes requisitos de participación:<br />
<br />
1.1<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Nacionalidad: Tener la nacionalidad española.<br />
<br />
1.2 Edad: Tener dieciséis años de edad, salvo cuando en la convocatoria se establezca la edad mínima de dieciocho, al amparo de lo dispuesto en el artículo 56-3 del estatuto Básico del Empleado Público, y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.<br />
<br />
1.3 Titulación: Estar en posesión o en condiciones de obtener el título exigido para el ingreso en cada Cuerpo, de acuerdo con lo que se establecerá en las bases específicas de cada convocatoria. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las Disposiciones de Derecho Comunitario (Directiva 89/48/CC/EE).<br />
<br />
1.4 Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del cuerpo al que aspiran.<br />
<br />
1.5 Habilitación:<br />
<br />
a) No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad mayores de tres años, a menos que se hubiera obtenido la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación.<br />
<br />
b) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas, salvo que hubiera sido debidamente rehabilitado, ni pertenecer al mismo Cuerpo a cuyas pruebas selectivas se presenten.<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Para participar en las pruebas de acceso por promoción interna, los aspirantes deberán reunir todos los requisitos establecidos con carácter general para el acceso al cuerpo o especialidad de que se trate; poseer la titulación requerida para el acceso a éste; tener la condición de funcionario de carrera en el cuerpo de titulación inmediatamente inferior al que se pretende acceder y acreditar en el mismo una antigüedad de, al menos, dos años. Todos estos requisitos deben reunirse en el día de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la fecha de toma de posesión.<br />
<br />
<br />
<b>Octava. Acceso de las personas con discapacidad</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Las convocatorias de las pruebas selectivas correspondientes a la Oferta de Empleo Público, deberán incluir la reserva de un cupo no inferior al 5 por ciento de las vacantes para ser cubiertas entre personas con discapacidad, que cuenten con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento.<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>La opción a estas plazas reservadas habrá de formularse en la solicitud de participación en las convocatorias.<br />
<br />
3.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los aspirantes con discapacidad, opten o no por el turno de reserva de discapacitados podrán pedir en el modelo oficial de solicitud, las adaptaciones y los ajustes razonables de tiempo y medios de las pruebas del proceso selectivo, a fin de asegurar su participación en el proceso en condiciones de igualdad, de conformidad con lo previsto en la Orden PRE/1022/2006 de 9 de junio.<br />
<br />
Las solicitudes de adaptación deberán adjuntar el Dictamen Técnico Facultativo emitido por el órgano técnico de calificación del grado y tipo de discapacidad, acreditando de forma fehaciente la/s deficiencia/s permanentes que han dado origen al grado de minusvalía reconocido, a efectos de que el órgano de selección pueda valorar la procedencia o no de la concesión de la adaptación solicitada.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En el supuesto de que alguno de los aspirantes con discapacidad que se haya presentado por el cupo de reserva superase los ejercicios correspondientes, pero no obtuviera plaza y su puntuación fuera superior a la obtenida por los aspirantes del sistema general (libre o promoción interna), éste será incluido por su orden de puntuación en el sistema de acceso general.<br />
<br />
5<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Las plazas reservadas para personas con discapacidad que queden desiertas, no podrán acumularse a los turnos ordinarios de acceso, salvo en las convocatorias de promoción interna.<br />
<br />
<br />
<b>Novena. Solicitudes.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Para participar en los correspondientes procesos selectivos se deberá cumplimentar el modelo oficial, de solicitud de admisión a pruebas selectivas de la Administración de Justicia y liquidación de la tasa de derechos de examen (modelo 790- Código 007 , en cuya parte superior figura “Ministerio de Justicia- Solicitud de admisión a pruebas selectivas en la Administración de Justicia y liquidación de la tasa de derechos de examen “) que se facilitará en castellano y demás lenguas oficiales de las Comunidades Autónomas, y se podrá descargar gratuitamente de la página web del Ministerio de Justicia, (www.mjusticia.es) y, en su caso, de las páginas de las Comunidades Autónomas que oferten plazas.<br />
<br />
2. Una vez cumplimentada, la solicitud tendrá que ser presentada en el plazo de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.<br />
La solicitud se dirigirá al Secretario de Estado de Justicia.<br />
La presentación y pago de la correspondiente tasa, se realizará alternativamente por cualquiera de los medios siguientes:<br />
a.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span> Ante el Registro Telemático del Ministerio de Justicia, a través de la dirección de Internet que se indique en la Orden de Convocatoria.<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>La presentación de solicitudes por esta vía conllevará necesariamente el pago telemático de la tasa de derechos de examen, según las instrucciones de la página web correspondiente.<br />
b.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En soporte papel, en cuyo caso el pago de la tasa de derechos de examen se efectuará en cualquier banco, caja de ahorros o cooperativa de crédito de las que actúan como entidades colaboradoras en la recaudación tributaria.<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Para ello será necesario presentar el formulario de solicitud, con sus tres copias, debidamente cumplimentado en la entidad colaboradora en la que se realice el ingreso, que deberá hacer constar que se ha realizado dicho ingreso, mediante validación a través de certificación mecánica, o en su defecto sello y firma autorizada en el espacio reservado a estos efectos.<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Una vez efectuado el ingreso de la tasa de derechos de examen, el formulario de solicitud habrá de ser presentado en el Registro General del Ministerio de Justicia, calle Bolsa nº 8, 28012 Madrid o en los registros de cualquiera de los órganos y oficinas previstos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.<br />
Los opositores que deseen acogerse a la exención de tasas y que, de acuerdo con lo que se indica en el punto 5 de esta base, deban presentar documentación adicional junto con su solicitud de participación, deberán aportar ésta, en soporte papel, junto con la documentación precisa, presencialmente en los registros administrativos y oficinas de correos, sin poder hacer uso del sistema de presentación por vía telemática.<br />
En el supuesto de remitirse las solicitudes a través de las Oficinas de Correos, estas deberán presentarse en sobre abierto, para ser fechadas y selladas por el funcionario de correos antes de ser certificadas.<br />
Las solicitudes podrán cursarse en el extranjero mediante su presentación en las representaciones diplomáticas o consulares españolas correspondientes. A las mismas se acompañará el comprobante bancario de haber ingresado los derechos de examen. El ingreso podrá efectuarse directamente en cualquier oficina del Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, o mediante transferencia desde cualquier entidad bancaria a en la cuenta corriente número ES 62 0182 2370 42 0208000060 a nombre de “Tesoro Público, Cuenta restringida para la recaudación de tasas en el extranjero”.<br />
El importe de la tasa por derechos de examen se indicará en cada convocatoria.<br />
<br />
3- La no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del aspirante.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>La solicitud se cumplimentará de acuerdo con las instrucciones que se detallan en el mismo formulario y que se reproducirán en Anexo de cada convocatoria.<br />
<br />
En el supuesto de que las plazas se oferten por ámbitos territoriales, los aspirantes sólo podrán solicitar su participación por uno de dichos ámbitos territoriales expresados en la convocatoria y de resultar aprobados serán destinados obligatoriamente a algunas de las vacantes radicadas en el mismo.<br />
<br />
Los aspirantes sólo podrán presentar una solicitud por cada uno de los procesos convocados,<br />
<br />
Quienes soliciten participar por el cupo de reserva de discapacitados, no podrán participar por el sistema general.<br />
<br />
Cuando la convocatoria incluya reserva para acceso por promoción interna, quienes se presenten por este turno de acceso no podrán participar por el turno de acceso libre.<br />
<br />
5- Únicamente los aspirantes con derecho a exención o reducción de tasas, acompañarán con la presentación de la solicitud de participación a las pruebas selectivas la documentación siguiente:<br />
•<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los aspirantes que figuren como demandantes de empleo y deseen acogerse a la exención de pago de la tasa:<br />
* La declaración jurada y la certificación que se señalan en el punto 6.b de esta base novena.<br />
•<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los aspirantes discapacitados con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, o pensionistas del R.D. 1414/2006 de 1 de diciembre:<br />
* El certificado acreditativo de su condición de discapacidad a que se refiere el punto 6 a) de esta base.<br />
* Si además, solicitan adaptación de tiempo y/o medios para la realización de las pruebas selectivas, incluido el curso selectivo teórico-práctico: el dictamen técnico facultativo acerca de la procedencia de dicha adaptación, emitido por el órgano técnico de valoración que dictaminó el grado de discapacidad.<br />
•<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los Miembros de familias numerosas, el correspondiente título actualizado, a que se refiere el punto 6.c de esta base.<br />
<br />
El resto de los aspirantes, en esta fase de presentación de la solicitud de participación en el proceso selectivo, no acompañarán documentación alguna acreditativa, ni de los requisitos de participación, ni de los méritos a valorar en la fase de concurso.<br />
<br />
<br />
6.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Exención o reducción de tasas.<br />
<br />
Estarán exentos del pago de tasas:<br />
<br />
a) Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, o pensionistas incluidos en el artículo 1 del R.D. 1414/2006, de 1 de diciembre, que deberán acompañar a la solicitud certificado expedido por el Órgano o Comunidad Autónoma competente, acreditativo de tal condición.<br />
<br />
b) Las personas que figurasen como demandantes de empleo durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de la publicación de la Orden de convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de la exención que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado oferta de empleo adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación o reconversión profesionales y que asimismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional.<br />
<br />
La certificación relativa a la condición de demandante de empleo, que deberá también acreditar el cumplimiento de los requisitos señalados en el párrafo anterior, se solicitará en las oficinas de los servicios públicos de empleo. La acreditación de las rentas, se realizará mediante una declaración jurada o promesa escrita del solicitante. Ambos documentos deberán acompañarse a la solicitud.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>c) Los miembros de familias numerosas de categoría especial, en los términos del artículo 12.1.c) de la Ley 40/2003, de 18 de noviembre de Protección de la Familia Numerosa, tendrán también derecho a una exención del 100 por ciento del importe de la tasa. Los que fueran de categoría general disfrutarán de una reducción del 50 por ciento. La condición de familia numerosa y su categoría se acreditará mediante el correspondiente título actualizado.<br />
<br />
La falta de justificación del abono de los derechos de examen dentro del plazo fijado para la presentación de instancias, o en su caso, de encontrarse exento, determinará la exclusión del aspirante.<br />
<br />
En ningún caso la presentación y pago de la tasa de examen en las entidades colaboradoras a que se hace referencia supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, de la solicitud de participación, conforme se indica en el punto 2 de la base décima.<br />
<br />
7.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los errores de hecho, materiales o aritméticos, que pudieran advertirse en la solicitud, podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a petición del interesado.<br />
<br />
<br />
<b>Décima. Admisión de aspirantes.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes, la autoridad competente, dictará resolución declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. Dicha resolución que deberá publicarse de forma simultanea en el “Boletín Oficial del Estado” y en los diarios oficiales de las Comunidades Autónomas donde se convocan plazas, contendrá la relación provisional de aspirantes excluidos, con indicación de las causas de exclusión, e indicará los lugares en que se encuentren expuestas al público las listas certificadas completas de aspirantes admitidos y excluidos, señalándose un plazo de diez días hábiles, contados a partir de la publicación de la Resolución en el Boletín Oficial del Estado, para subsanar el defecto que haya motivado la exclusión u omisión.<br />
<br />
2.- Las listas deberán ponerse de manifiesto en todo caso, en la página web del Ministerio de Justicia (www.mjusticia.es), y en las páginas web de la Comunidades Autónomas que convoquen plazas, en la Oficina Central de Información y atención al Ciudadano del Ministerio de Justicia, calle Bolsa nº 8, Madrid, y en el Centro de Información Administrativa ( www.060.es).<br />
.<br />
<br />
3.- Finalizado el plazo de subsanación, en el caso en que se hubieran producido modificaciones, estas se publicarán en los mismos lugares en que lo fueron las relaciones iniciales.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>No procederá la devolución de los derechos de examen en los supuestos de exclusión por causa imputable a los aspirantes.<br />
<br />
<br />
<b>Undécima. Tribunales.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los Tribunales calificadores de cada proceso selectivo serán nombrados por el Ministerio de Justicia y su nombramiento será publicado en el Boletín Oficial del Estado y diarios oficiales de las Comunidades Autónomas que convoquen plazas en la misma convocatoria o dentro del plazo que transcurra entre la publicación de ésta y los 15 días siguientes de la finalización del plazo de subsanación de las listas provisionales de admitidos y excluidos.<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Para cada uno de los procesos selectivos de ingreso en los Cuerpos Generales al Servicio de la Administración de Justicia, se nombrará un Tribunal Calificador Único que efectuará el proceso selectivo en todos los ámbitos territoriales fijados en la convocatoria.<br />
<br />
En cada ámbito territorial de Comunidad Autónoma, donde se convoquen plazas, el Ministerio de Justicia, a propuesta de los órganos correspondientes de la comunidad autónoma, nombrará uno o varios Tribunales Delegados.<br />
En las sedes de examen donde no radique el Tribunal Calificador Único o Tribunal Delegado, el Ministerio de Justicia podrá nombrar funcionarios de la Administración General del Estado, de la Administración Autonómica (en ambos casos que presten servicios en el Ministerio de Justicia u Órgano competente de la Comunidad Autónoma) o de la Administración de Justicia, para colaborar en el desarrollo de dichas pruebas bajo la dirección del Tribunal Calificador Único o Tribunal Delegado, al que representarán, con las competencias de ejecución material y ordenación administrativa de los distintos ejercicios que en cada prueba selectiva se les atribuya.<br />
<br />
3.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Corresponde a los Tribunales Calificadores Únicos la elaboración de las pruebas que habrán de desarrollarse, la determinación del calendario de realización de estas y de los criterios de valoración, así como la resolución de cuantas consultas puedan plantearse por los distintos Tribunales Delegados.<br />
<br />
Los Tribunales Delegados actuarán, en su ámbito territorial, por delegación del Tribunal Calificador Único, bajo su dependencia y dirección, a fin de garantizar la igualdad entre todos los aspirantes a lo largo del proceso selectivo.<br />
<br />
El procedimiento de actuación de los Tribunales y su constitución se ajustará en todo momento a lo dispuesto en el Reglamento de Ingreso, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional del Personal Funcionario al Servicio de la Administración de Justicia y en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y demás disposiciones vigentes.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los Tribunales Calificadores Únicos estarán compuestos por un número impar de vocales, no inferior a cinco, de los cuales uno será un magistrado o juez, fiscal, secretario judicial, o médico forense, en su caso, que asumirá la presidencia, y otro un funcionario de carrera del Ministerio de Justicia que actuará como Secretario. El resto de los vocales, que serán igualmente funcionarios de carrera, se nombrarán atendiendo al principio de especialidad y de tal modo que la totalidad de los miembros del tribunal posean un nivel de titulación igual o superior al exigido para el ingreso en el cuerpo de que se trate. Los Tribunales Delegados tendrán idéntica composición, salvo por lo que se refiere a los funcionarios del Ministerio de Justicia, que, en este caso, serán funcionarios de la comunidad autónoma propuestos directamente por el órgano competente de ésta. En todo caso, al menos dos de cada cinco vocales serán propuestos por el órgano competente de la comunidad autónoma.<br />
<br />
Los miembros de los Tribunales deberán abstenerse cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre. Por los mismos motivos podrán ser recusados por los opositores en el plazo de quince días desde su constitución o, por causas sobrevenidas, en cualquier momento de la tramitación del proceso selectivo.<br />
<br />
5.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>No podrán formar parte de los tribunales quienes ostenten la condición de alto cargo, según su respectiva regulación, ni aquellos que hubieren realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la publicación de la correspondiente convocatoria.<br />
<br />
Tampoco formarán parte de los Tribunales, el personal de elección o designación política, los funcionarios interinos y el personal eventual, ni el personal laboral.<br />
<br />
Cuando así se prevea en las correspondientes convocatorias, los tribunales podrán disponer la incorporación de asesores especialistas, que les asistan para todas o algunas de las pruebas. Dichos asesores colaborarán con los tribunales exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades técnicas, y les será de aplicación lo establecido en los párrafos anteriores de este artículo.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>6.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>De acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española el Tribunal velará por el cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span><br />
<br />
7.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El Tribunal adoptará las medidas precisas para que los aspirantes con discapacidad gocen de similares condiciones que el resto de los aspirantes en la realización de los ejercicios. En este sentido, para las personas con discapacidad que así lo hagan constar en su solicitud, se establecerán las adaptaciones posibles en tiempos y medios para su realización.<br />
<br />
A tal efecto el Tribunal atenderá a lo dispuesto en la Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, por la que se establecen criterios generales para la adaptación de tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al empleo público de personas con discapacidad y podrá requerir informe, y en su caso colaboración, de los Órganos Técnicos competentes de la Administración General del Estado o de las Comunidades Autónomas.<br />
<br />
8.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>A efectos de comunicación y demás incidencias, la sede del Tribunal Calificador Único y de los Tribunales Delegados se determinará en cada convocatoria.<br />
<br />
9.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En cada una de las convocatorias, el Tribunal tendrá la categoría que corresponda al grupo del Cuerpo que se convoque, de acuerdo con lo recogido en el artículo 30 del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, de indemnizaciones por razón del servicio.<br />
<br />
10.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>La pertenencia a los Tribunales u Órganos de Selección, será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie.<br />
<br />
11.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los Órganos de Selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros y tenderán en su composición a la paridad entre hombres y mujeres, en cumplimiento de lo establecido en el artículo 53 de la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y en el artículo 60.1 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.<br />
<br />
<br />
<b>Duodécima. Desarrollo del proceso selectivo. Fase de Oposición.</b><br />
<br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El orden de actuación de los opositores será el que resulte del sorteo a que se refiere el artículo 17 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado que quedará recogido en las bases específicas de cada convocatoria<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>No obstante, si alguna de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa de embarazo de riesgo o parto debidamente acreditados, su situación quedará condicionada a la finalización del mismo y a la superación de las fases que hubieran quedado aplazadas en los términos que establezcan las convocatorias específicas a éstos efectos, no pudiendo demorarse éstas de manera que se menoscabe el derecho del resto de los aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos razonables, lo que deberá ser valorado por el Tribunal, y en todo caso la realización de las mismas tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes que han superado el proceso selectivo.<br />
<br />
3.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Cuando el proceso selectivo conste de varios ejercicios o pruebas y estos no tengan lugar en el mismo día, desde la total conclusión de uno hasta el comienzo del siguiente deberá transcurrir un plazo mínimo de 72 horas y máximo de 45 días naturales. Una vez comenzado el proceso selectivo, los anuncios de celebración de los restantes exámenes se harán públicos con doce horas de antelación, al menos, a la señalada para su inicio, si se trata del mismo ejercicio, o con veinticuatro horas, si se trata de uno nuevo. Estos anuncios se efectuarán en la página web del Ministerio de Justicia (www.mjusticia.es) y en su caso, de las Comunidades Autónomas.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El Tribunal adoptará las medidas necesarias para garantizar que los ejercicios de la fase de oposición que sean escritos y no deban ser leídos ante el órgano de selección, sean corregidos sin que se conozca la identidad de los aspirantes. El Tribunal podrá excluir a aquellos opositores en cuyas hojas de examen figuren nombres, rasgos, marcas o signos que permitan conocer la identidad de los mismos.<br />
<br />
<br />
5.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso selectivo, la acreditación de la identidad de los aspirantes. Asimismo, si tuviera conocimiento de que alguno de los aspirantes no cumple cualquiera de los requisitos exigidos en la convocatoria, previa audiencia al interesado, deberá proponer su exclusión a la autoridad competente del Ministerio de Justicia.<br />
<br />
6.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Concluido cada uno de los ejercicios de la oposición, los Tribunales harán públicas en la página web del Ministerio de Justicia (www.mjusticia.es) y en las páginas de las Comunidades Autónomas, las listas de opositores que hayan alcanzado el mínimo establecido para superarlo, con indicación de la puntuación obtenida en cada ámbito territorial y emplazarán a los incluidos en las mismas para la realización del siguiente ejercicio.<br />
<br />
<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los opositores que no se hallen incluidos en las respectivas relaciones tendrán la consideración de no aptos, quedando eliminados del proceso selectivo.<br />
<br />
Finalizados todos los ejercicios de la oposición, y sumadas las respectivas calificaciones, la relación resultante de aprobados por ámbitos, clasificados de mayor a menor puntuación total, constituirá la relación de aspirantes que han superado la fase de oposición en cada ámbito territorial.<br />
<br />
<br />
<b>Decimotercera. Desarrollo del proceso selectivo. Valoración de Méritos en la fase de concurso.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>En el caso de que la convocatoria sea por el sistema de concurso oposición, finalizada la fase de oposición, los aspirantes que la hubieran superado dispondrán de un plazo de veinte días naturales para presentar en el Registro General del Ministerio de Justicia, Calle Bolsa nº 8, 28012 Madrid o en la forma establecida en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, toda la documentación acreditativa de los méritos a valorar en la fase de concurso, de acuerdo con lo que se establezca en cada convocatoria. La no presentación de la documentación en el plazo señalado supondrá la no valoración al aspirante de la fase de concurso. Los opositores que concurran por Comunidades Autónomas con lengua oficial propia distinta del castellano, tanto si concurren por el turno libre como de promoción interna, que opten por acreditar documentalmente su conocimiento de la misma aportarán también en este momento la certificación acreditativa correspondiente. En el caso en que la convocatoria establezca la valoración del conocimiento del derecho civil, foral o especial de las Comunidades Autónomas se aportará en este momento la certificación acreditativa de estos conocimientos<br />
<br />
La acreditación del tiempo de servicios prestados en la Administración de Justicia se aportará de oficio por la Administración responsable.<br />
<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El baremo para la valoración de los méritos de la fase de concurso, será aprobado por el Ministerio de Justicia, en los términos establecidos en el artículo 10.3 del Reglamento de ingreso, provisión de puestos de trabajo y promoción profesional del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia, y será publicado en el Boletín Oficial del Estado antes de la convocatoria, o en Anexo a ésta.<br />
<br />
3.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El Tribunal calificador publicará en la página web del Ministerio de Justicia www.mjusticia.es y en la sede del Tribunal Único y Delegados, la relación de aspirantes con la valoración provisional de méritos de la fase de concurso, con indicación de la puntación obtenida en cada apartado del baremo y la total. Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles a partir del siguiente al de la publicación de dicha relación, para efectuar las alegaciones pertinentes. Finalizado dicho plazo el Tribunal publicará la relación con la valoración definitiva de la fase de concurso.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span><br />
<br />
<br />
<b>Decimocuarta. Valoración del conocimiento de las lenguas oficiales, distintas al castellano, de las Comunidades Autónomas y valoración del conocimiento del derecho civil, foral o especial propio de las Comunidades Autónomas que la tengan establecida.</b><br />
<br />
Concluidos los ejercicios obligatorios de cada proceso selectivo y en su caso, la fase de concurso, los aspirantes comprendidos en la relación de aprobados que concurran por ámbito territorial con lengua autonómica propia, distinta del castellano, serán emplazados para la realización del ejercicio de carácter optativo, no eliminatorio, que acredite el conocimiento de dicha lengua, si así lo hubieran solicitado en su instancia. En ese mismo momento, el Tribunal Delegado correspondiente procederá a la valoración de la documentación acreditativa del conocimiento del idioma, que se hubiere presentado oportunamente por los opositores que hayan optado por acreditar documentalmente el conocimiento del mismo.<br />
<br />
La puntuación obtenida, tanto del examen como de la documentación acreditativa, se ajustará según el baremo contenido en cada convocatoria y solo surtirá efectos para la adjudicación de destinos en la Comunidad Autónoma correspondiente.<br />
<br />
Del mismo modo, y con los mismos efectos, se procederá para la valoración de los conocimientos del derecho civil foral o especial propio de las Comunidades Autónomas, en el caso en que esta valoración estuviese prevista en la convocatoria correspondiente.<br />
<br />
<br />
<b>Decimoquinta. Nombramiento en prácticas y curso selectivo.</b><br />
<br />
1.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Una vez terminada la fase de oposición o concurso-oposición, los Tribunales elevarán al órgano competente del Ministerio de Justicia la relación de aprobados, cuyo número no podrá superar el de plazas convocadas, con indicación del número obtenido en cada ámbito, DNI, puntuación obtenida en cada uno de los ejercicios, y total de todos los ejercicios obligatorios, y, en su caso, de la fase de concurso; junto con esta nota total pero separada de ella y sin sumarse a la misma figurará, en su caso, la obtenida en la lengua oficial, distinta al castellano de la Comunidad Autónoma por cuyo ámbito territorial concurre, y en su caso la obtenida por el conocimiento del derecho civil, foral o especial de esa Comunidad.<br />
<br />
2.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>El órgano competente del Ministerio de Justicia, publicará la lista de opositores aprobados en el “Boletín Oficial del Estado” y diarios oficiales de las Comunidades Autónomas donde se convocan plazas, disponiendo los aspirantes propuestos de un plazo de veinte días naturales, desde la publicación en el Boletín Oficial del Estado, para la presentación de la documentación acreditativa de los requisitos exigidos en la convocatoria, para su nombramiento como funcionarios en prácticas.<br />
<br />
Los que tuvieran la condición de funcionarios públicos estarán exentos de justificar las condiciones y requisitos ya acreditados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar, únicamente, certificación del ministerio u organismo del que dependan, acreditando su condición y demás circunstancias requeridas para su nombramiento.<br />
<br />
Quienes dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación, o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.<br />
<br />
En este último caso, o en el supuesto de renuncia de alguno de los aspirantes, y siempre que el Tribunal hubiera propuesto tantos aspirantes como plazas convocadas, el Ministerio de Justicia requerirá a este último relación complementaria de aspirantes que, habiendo superado todos los ejercicios, sigan a los propuestos hasta completar el total de plazas convocadas.<br />
<br />
En este supuesto los aspirantes incluidos en esta relación complementaria deberán presentar la documentación acreditativa que se detalla en esta misma base en el plazo de cinco días hábiles desde su publicación en la página web del Ministerio de Justicia.<br />
<br />
Los opositores afectados, que concurran por algunos de los ámbitos territoriales que tengan establecida la valoración de lengua oficial propia y/o derecho Foral serán convocados, en su caso a la realización de la correspondiente prueba optativa o les será incorporada la puntuación que corresponda a la acreditación documental que hubiera aportado.<br />
<br />
Comprobado que todos los aspirantes reúnen los requisitos exigidos en la Orden de convocatoria, el Ministerio de Justicia dictará Orden, que será publicada en la página web del Ministerio de Justicia, nombrando funcionarios en prácticas a los aspirantes que han superado las pruebas selectivas, convocándoles a la realización de curso selectivo.<br />
<br />
<br />
3.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Corresponde a los centros, institutos, servicios o responsables de la unidad o centro de destino correspondientes en los que se desarrolle el curso selectivo o, en su caso, el periodo de prácticas, la evaluación del aprovechamiento de los aspirantes, que se graduará según se establezca en la respectiva convocatoria.<br />
<br />
4.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>Los aspirantes que no superen el curso, o en su caso, periodo de prácticas, de carácter selectivo que se indique en cada convocatoria, en los términos legalmente previstos, perderán el derecho a su nombramiento como funcionarios de carrera, mediante resolución motivada de la autoridad convocante.<br />
<br />
5.<span class="Apple-tab-span" style="white-space: pre;"> </span>De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 61.8 del Estatuto Básico del Empleado Público, si antes del nombramiento o toma de posesión, alguno de los aspirantes renunciara a su plaza, y siempre que el Tribunal Calificador hubiera propuesto tantos aspirantes como plazas convocadas, el Ministerio de Justicia requerirá a este último, por una sola vez, relación complementaria de aspirantes que, habiendo superado todos los ejercicios, sigan a los propuestos, hasta completar el total de plazas convocadas.<br />
<br />
En el último supuesto los aspirantes incluidos en esta relación complementaria, previo examen o valoración del idioma autonómico, si procediera, serán nombrados funcionarios en prácticas y convocados a la realización del curso selectivo en la siguiente convocatoria, ordinaria o extraordinaria, que se celebre.<br />
<br />
Lo dispuesto en este apartado 5 no será de aplicación ante la posible renuncia, a su vez, de alguno de los opositores de la relación complementaria o de los que, por causa justificada sean convocados a la realización de un curso selectivo posterior al que corresponda a la propia convocatoria ordinaria. <br />
<br />
<br />
<b>Decimosexta. Superación del proceso selectivo. Nombramiento de funcionarios de carrera. Destinos.</b><br />
<br />
Concluido el proceso selectivo e incorporada la calificación que corresponda al curso selectivo o periodo de prácticas, los aspirantes que lo hubieran superado y que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, serán nombrados funcionarios de carrera mediante Orden del Ministerio de Justicia, que se publicará en el “Boletín Oficial del Estado”, y en los diarios oficiales de las Comunidades Autónomas con competencias asumidas, con indicación del destino adjudicado.<br />
<br />
Las plazas para ser cubiertas por los aspirantes que superen el proceso selectivo serán ofertadas por la Administración competente en cada caso.<br />
<br />
La adjudicación de los destinos habrá de realizarse necesariamente dentro del ámbito territorial por el que el aspirante concurrió, de acuerdo con el orden de puntuación obtenida en dicho ámbito, a cuyos efectos se habrá tenido en cuenta, en su caso, la puntuación obtenida por el aspirante en los ejercicios optativos de conformidad con el baremo y demás requisitos establecidos en la convocatoria, y la preferencia de los opositores, excepto lo previsto en el artículo 9 del Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.<br />
<br />
Los funcionarios que accedan por promoción interna tendrán preferencia en la elección de las plazas ofertadas sobre los aspirantes que procedan del turno libre.<br />
<br />
Los puestos de trabajo no ocupados por los funcionarios de promoción interna, en virtud de su opción por continuar en activo en el cuerpo de procedencia, declarándoseles en la situación de excedencia voluntaria, prevista en el articulo 506 d) de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del poder Judicial, serán ofertadas también a los aspirantes que hayan superado el proceso selectivo por el turno libre.<br />
<br />
<b><br /></b>
<b>Decimoséptima. Términos y Plazos.</b><br />
<br />
Todos los términos y plazos establecidos en las convocatorias se contarán en todo caso, a partir de la publicación en el Boletín Oficial del Estado, cuando no sea posible su publicación simultánea con los diarios oficiales de las Comunidades Autónomas.<br />
<br />
<br />
<b>Disposición derogatoria.</b> Queda derogada la Orden JUS/1294/2010, de 5 de mayo por la que se<br />
establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso en los Cuerpos o Escalas de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia.<br />
<br />
<br />
<b>Disposición final. Entrada en vigor.</b><br />
<br />
La presente Orden entrará en vigor al día siguiente al de su publicación en el “Boletín Oficial del Estado”<br />
<br />
Madrid, 20 de septiembre de 2013<br />
EL MINISTRO DE JUSTICIA<br />
P.D. (ORDEN JUS/2225/2012 de 5 de octubre)<br />
EL SECRETARIO DE ESTADO DE JUSTICIA<br />
<br />
<br />
<br />
FDO.: Fernando Román García<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
SR. DIRECTOR GENERAL DE RELACIONES CON LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA<br />
<div>
<br /></div>
</fieldset>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-87176639790148097022013-10-08T08:00:00.000+02:002013-10-08T08:00:09.409+02:00Informacións sobre adxudicación definitiva concurso, bolsa secretarios. oposición xestión e concurso específico noxSegundo o Ministerio de Xustiza, a información de última hora sobre varias cuestións de interese, é a seguinte:<br />
<br />
<b>CONCURSO DE TRASLADO, ADXUDICACIÓN DEFINITIVA.</b> - Segundo o Ministerio de Xustiza, a publicación no BOE da adxudicación definitiva do concurso de traslado non será antes de finais do mes de outubro, podendo mesmo atrasarse a publicación, segundo as mesmas fontes, ata arredor de mediados do mes de novembro. <br />
<br />
<b>CONVOCATORIA DA OPOSICIÓN DE XESTIÓN, QUENDAS DE PROMOCIÓN E LIBRE.</b> - Segundo o Ministerio de Xustiza a publicación no BOE segue pendente da firma do Secretario de Estado para a súa remisión ao BOE. Polo tanto, a día de hoxe, o propio Ministerio de Xustiza é incapaz de asegurar a data exacta de publicación da devandita convocatoria, aínda que asegura o propio Ministerio de Xustiza que será en cuestión de días a súa remisión aoBOE para a súa publicación.<br />
<br />
<b>BOLSA DE SECRETARIOS XUDICIAIS, RELACIÓNS PROVISIONAIS.</b> - Ao longo do mes de outubro publicaranse na páxina web do Ministerio de Xustiza e nos taboleiros de anuncios dos diferentesTSJ as relacións provisionais das bolsas de secretarios xudiciais substitutos, que como sabedes o prazo para presentar solicitudes, para formar parte da devandita bolsa, comezou o pasado 2 de setembro e finalizou o 11 do devandito mes. <br />
<br />
<b>PUBLICACIÓN NO BOE DA RESOLUCIÓN DO CONCURSO ESPECÍFICO DE PRAZAS DA NOX DE DIFERENTES CIDADES</b>. - Pendente aínda da firma do Secretario de Estado, unha vez sexa asinada será remitida para a súa publicación no BOE a proposta da Comisión de Valoración de adxudicatarios do concurso específico, de conformidade co establecido na base Sexta da orde da convocatoria (BOE do 29 de abril de 2013), proposta que foi publicada na páxina web do Ministerio de Xustiza a semana pasada, o día 2 de outubro.<br />
<br />
Para aqueles compañeiros e compañeiras que obtivesen destino neste concurso, e puidesen obtelo tamén na adxudicación definitiva do concurso de traslado xeral, informámosvos que é máis que probable que se publique no BOE con carácter previo a adxudicación do concurso específico e posteriormente se publique a adxudicación definitiva do concurso de traslado xeral de postos xenéricos.<br />
<br />Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-83544834736108082412013-09-25T23:46:00.000+02:002013-09-26T09:43:56.044+02:00Acuerdo de colaboración entre FSC-CCOO y ADAMS<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">La Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO ha firmado este lunes un acuerdo de colaboración en materia de formación con la academia ADAMS que supondrá para la afiliación de esta federación de CCOO hasta un 25% de descuentos en formación.</span><br />
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;"><br /></span>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-sM6SkHLy_yE/UkNZcswasfI/AAAAAAAAGF8/T9sx4nnH10U/s1600/image001.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="213" src="http://1.bp.blogspot.com/-sM6SkHLy_yE/UkNZcswasfI/AAAAAAAAGF8/T9sx4nnH10U/s320/image001.jpg" width="320" /></a></div>
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;"><br /></span>
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;"><br /></span>
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">El convenio suscrito por secretario de Empleo y Formación de FSC-CCOO, Juan Manuel del Campo Vera, y la directora general de Adams, Mª Jesús Pérez Ruiz de Valbuena, implica descuentos de hasta un 25% en formación para la afiliación de FSC-CCOO en el ámbito del Estado hasta el 31 de diciembre de 2014.</span><br />
<br style="color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;" />
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">Todos los afiliados y afiliadas se podrán beneficiar de un 25% de descuento sobre el precio de las clases presenciales, online o a distancia de la oferta formativa de ADAMS, tanto en el área de </span><a href="http://www.adams.es/oposiciones" style="color: #1155cc; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;" target="_blank">oposiciones </a><span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">como de </span><a href="http://www.adams.es/cursos" style="color: #1155cc; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;" target="_blank">cursos profesionales</a><span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">. Asimismo, podrán disfrutar de un 20% de descuento sobre el </span><a href="http://www.adams.es/libros" style="color: #1155cc; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;" target="_blank">material editado</a><span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">.</span><br />
<br style="color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;" />
<span style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">Para poder disfrutar de estas bonificaciones –no acumulables a otros descuentos- los afiliados y afiliadas deberán acreditar dicha condición en la academia ADAMS.</span>Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-4439156834335073102013-09-20T11:34:00.001+02:002013-09-20T11:36:35.350+02:00ÚLTIMAS INFORMACIONES DE LAS OPOSICIONES DE GESTIÓN<span style="font-family: 'Helvetica Neue Light', HelveticaNeue-Light, helvetica, arial, sans-serif;">1.- Según el Ministerio de Justicia,</span><b style="font-family: 'Helvetica Neue Light', HelveticaNeue-Light, helvetica, arial, sans-serif;"> la convocatoria en el BOE de las oposiciones de Gestión, </b><span style="font-family: 'Helvetica Neue Light', HelveticaNeue-Light, helvetica, arial, sans-serif;">turnos libre y promoción interna, </span><b style="font-family: 'Helvetica Neue Light', HelveticaNeue-Light, helvetica, arial, sans-serif;">se publicará en los primeros días del mes de octubre,</b><span style="font-family: 'Helvetica Neue Light', HelveticaNeue-Light, helvetica, arial, sans-serif;"> y, en todo caso, a lo largo de la primera quincena de dicho mes.</span><br><div dir="ltr"> <div><br></div><div>2.- <b><font size="4">Sobre el requisito de llevar dos años en el Cuerpo de Tramitación para presentarse a las oposiciones de Gestión,</font></b> para lo que CCOO lleva demandando desde 2011 a la Administración que deben contabilizarse tanto el tiempo trabajado como funcionario titular, como interino y también el que se ejerció como sustituto en dicho cuerpo, os informamos de la respuesta del Ministerio de Justicia: </div> <div><br></div><div>CCOO, en las oposiciones de 2011, ya presentó recurso C-A para lograr que el Ministerio de Justicia aceptara que dicho requisito se cumplía también con el tiempo trabajado como interino o como sustituto, con la única condición de pertenecer como funcionario de carrera al cuerpo de Tramitación. La sentencia dictada nos dió la razón expresamente, señalando que el tiempo trabajado como personal interino se debe tener en cuenta en dicho requisito, pero no entró al fondo de la cuestión sobre el tiempo trabajado como sustituto.</div> <div><br></div><div>Para CCOO era y es evidente que todo el tiempo trabajado como Tramitador (funcionario de carrera, interino o sustituto) debe servir para completar los dos años del requisito.</div><div><br></div><div> Por eso, venimos insistiendo desde 2011 en esta posición, <i>y</i> ahora el Ministerio de Justicia nos empieza a dar la razón aunque con dos años de retraso. <font size="4" style="font-weight:bold">El Ministerio de Justicia se compromete a que todos los opositores que tengan dos años de servicio como Tramitador, los hayan completado como funcionario de carrera, como interino o como sustituto en dicho cuerpo, podrán acceder por el turno de promoción interna al proceso selectivo 2013 de Gestión, </font>y en el futuro<font size="4">.<span></span></font></div> <div> <div><font size="1" face="Comic Sans MS"></font> </div> <div><strong><font color="#ff0000" face="Comic Sans MS"></font></strong> </div> </div></div> <br> Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-83986152196283672252013-09-11T21:11:00.003+02:002013-09-11T21:11:48.063+02:00Oposiciones al Cuerpo de Gestión Procesal: la mesa de "no negociación"<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><i><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">La convocatoria del proceso
selectivo para acceso al Cuerpo de gestión procesal y administrativa se publicará en el BOE en la primera quincena
de Octubre.</span></i></b><b><span style="font-family: "Arial Black"; font-size: 8.0pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: ES;"><o:p></o:p></span></b><br />
<b><i><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;"><br /></span></i></b></div>
<div style="background: #E6E6E6; border: solid red 2.25pt; mso-element: para-border-div; padding: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt;">
<div class="MsoNormal" style="background-position: initial initial; background-repeat: initial initial; border: none; padding: 0cm; text-align: justify;">
<b><span style="color: red; font-family: "Arial Black"; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: ES;">CCOO</span></b><b><span style="font-family: "Arial Black"; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: ES;"> ADEMÁS DE
FORMULAR LAS PROPUESTAS DE MODIFICACIÓN QUE VENIMOS PRESENTANDO DESDE <st1:personname productid="LA CONVOCATORIA DE" w:st="on">LA CONVOCATORIA DE</st1:personname>
2008 EXIGIMOS ALGUNA DE LAS MEJORAS QUE CONTIENE <st1:personname productid="LA CONVOCATORIA DE" w:st="on">LA CONVOCATORIA DE</st1:personname>
LAS OPOSICIONES PARA ACCESO A <st1:personname productid="LA ADMINISTRACIᅮN GENERAL" w:st="on">LA ADMINISTRACIÓN GENERAL</st1:personname>
DEL ESTADO (AGE).<o:p></o:p></span></b></div>
<div class="MsoNormal" style="background: white; border: none; mso-border-alt: solid red 2.25pt; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; mso-shading: transparent; padding: 0cm; text-align: justify;">
<b><span style="font-family: "Arial Black"; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: ES;">EL MINISTERIO
DE JUSTICIA VUELVE A RECHAZAR TODAS LAS PROPUESTAS DE LOS SINDICATOS</span></b><b><span style="font-family: "Arial Black"; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: ES;">. <o:p></o:p></span></b></div>
</div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<i><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">La única modificación respecto de las bases de la anterior convocatoria
consiste en que las instancias se presentarán exclusivamente por vía telemática
y que no habrá que aportar la documentación que obra en poder del Ministerio
(fotocopia del DNI, por ejemplo).<o:p></o:p></span></i></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<i><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">EL Ministerio de Justicia convoca reunión para negociar las bases de
oposiciones 2013, no negocia nada, informa de que se publicarán en el BOE en
Octubre, expone sus criterios para mantener las bases de los años anteriores, y
da por terminada la negociación<o:p></o:p></span></i></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Convertir la negociación en
intercambio de pareceres pero imponiendo al final sus criterios, sigue siendo
la táctica del Ministerio de Justicia. A sus justificaciones anteriores para
hacerlo (que muchos de los contenidos de las bases son impuestos por función
pública, que otra norma legal lo impide) ha añadido esta vez razones de
urgencia. No podemos admitir tales argumentos y así se lo hicimos saber al
Ministerio ya que las modificaciones las venimos proponiendo desde hace muchos
años y si hubiera voluntad negociadora real ha habido tiempo de sobra para
hacer las modificaciones legales y reglamentarias que hubieran sido precisas.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Destacamos algunas de las propuestas
de <b><span style="color: red;">CCOO</span></b>:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l0 level1 lfo2; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Cumplimiento de
la sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo C-A) de 29 de octubre de 2010, en
relación con la obligación de la convocatoria en <st1:personname productid="la OEP" w:st="on">la OEP</st1:personname> de todas las plazas no
cubiertas por personal titular.<br /><br /><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;">ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Concurso oposición para ambos turnos<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Recuperación de
la promoción interna sin titulación, que sería sustituida por la experiencia
profesional en el Cuerpo de origen.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Aceptación de <st1:personname productid="la Diplomatura" w:st="on">la Diplomatura</st1:personname> de
Criminología para el acceso al Cuerpo de Gestión.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Reducción
efectiva del temario al 50% en la promoción interna<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">En promoción interna, examen único tipo test con la
puntuación mínima de 50 puntos para superarlo.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Reconocimiento de todos los derechos profesionales y
económicos en los supuestos de realización del curso de prácticas con
posterioridad a la convocatoria ordinaria por riesgo para el embarazo o
maternidad.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Abono de las
retribuciones totales a partir de la finalización del curso de prácticas<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Exención, al menos para la siguiente convocatoria, de
la realización de los ejercicios de oposición superados <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Cómputo del tiempo de permanencia como funcionario en
prácticas para los dos años necesarios para acceder por promoción interna a un
Cuerpo superior. Además, el tiempo debe contar desde la fecha de nombramiento y
no desde la toma de posesión.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Eliminación de
la lectura del segundo ejercicio, al menos en promoción interna<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Eliminación de que sea el Tribunal el que decida la
nota de corte de la primera prueba. La nota mínima para superarla debe quedar
fijada en las bases y debe ser de 50 puntos mínimo, y a todos los opositores
que la superen se les debe corregir la segunda<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">En las bases de la convocatoria debe constar
expresamente que el Tribunal no puede formular preguntas que no estén incluidas
en el Temario.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Examen de
incidencias con ampliación de las causas para realizarlo: ingreso hospitalario
o cualquier causa sobrevenida que pueda justificarse mediante certificación
médica oficial que le haya impedido al opositor presentarse al examen, además
del embarazo de riesgo, maternidad y lactancia.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Ampliación de las provincias de examen a 2 sedes si en
el territorio hay más de 4 provincias y, en todo caso, ampliar las sedes a las
localidades de Granada, Málaga, Alicante, Vigo, Orense, Menorca, Ibiza y Burgos.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Consideración de los 20 días de plazo para tomar
posesión como días de permiso efectivos sin que esté el opositor obligado a
trabajar en ningún caso.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Reducción de la tasa de derechos de examen al menos en
el 5 % por el recorte salarial del Gobierno en 2010.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;"> Plazo máximo de
nombramiento como funcionarios de carrera: 1 mes desde la finalización del plazo
para presentar las solicitud de destino.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="background: silver; color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="background: silver; font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES; mso-highlight: silver;">Dietas por asistencia
al curso: Debe constar expresamente en las bases <st1:personname productid="la Administracin" w:st="on">la Administración</st1:personname>
responsable del pago de las dietas en la promoción interna, que según el
criterio del Ministerio de Justicia es <st1:personname productid="la Administracin" w:st="on">la Administración</st1:personname> de
origen del funcionario.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Eliminación de la restricción de no poder participar
en el turno de libre y promoción interna en la misma convocatoria <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;">
</span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Aunque el Ministerio se había comprometido a eliminar
la obligatoriedad del curso práctico selectivo con la reforma de <st1:personname productid="la LOPJ" w:st="on">la LOPJ</st1:personname>, su permanencia en esta
convocatoria obliga no sólo a recortar el tiempo del mismo, sino a que sea un
curso eminentemente práctico en el puesto de trabajo similar al que se ocupará,
y con el 100 % de las retribuciones. Se deben uniformar los criterios de
calificación del curso práctico en las distintas sedes de examen.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; mso-list: l1 level1 lfo1; tab-stops: list 3.0pt; text-align: justify; text-indent: 0cm;">
<!--[if !supportLists]--><span style="color: red; font-family: Wingdings; font-size: 11.0pt; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-fareast-language: ES;"><br />ü<span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><!--[endif]--><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Debe valorarse, además de los servicios prestados como
titular o interino, el tiempo trabajado como sustituto.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<u><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Como novedad <b><span style="color: red;">CCOO</span></b> reivindicó que se guarde la
nota de los exámenes aprobados para la siguiente convocatoria y que el opositor
que supere el proceso selectivo por el turno de P.I. tenga prioridad para la
obtención de destino en su mismo centro de trabajo. Ambas cuestiones vienen
recogidas en la convocatoria de oposiciones de <st1:personname productid="la Admn. General" w:st="on">la Admón. General</st1:personname> de
Estado y, de forma inexplicable, el Ministerio también lo ha rechazado para
justicia</span></u><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">Hemos propuesto finalmente al Ministerio que se estudien mecanismos para
que la congelación o restricción de plazas en las oposiciones por razones
económicas (que no compartimos y combatimos) no suponga también la eliminación
de <st1:personname productid="la Promocin Interna" w:st="on">la Promoción
Interna</st1:personname> y de la carrera administrativa de los funcionarios.
Deben convocarse, por tanto, todas las plazas de Promoción Interna aunque no se
convocara el turno libre o se establezcan tasas reducidas de reposición,
haciéndose para ello las modificaciones legales que correspondan</span></b><b><span style="font-family: Arial; font-size: 11.5pt; mso-fareast-language: ES;">.<o:p></o:p></span></b></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><span style="font-family: Arial; font-size: 11.0pt; mso-fareast-language: ES;">EN <st1:personname productid="LA MESA SECTORIAL" w:st="on">LA MESA
SECTORIAL</st1:personname>, EL MINISTERIO SE HA COMPROMETIDO A MANTENER UNA
REUNIÓN A FINAL DE SEPTIEMBRE CON LOS SINDICATOS EN <st1:personname productid="LA QUE SE" w:st="on">LA QUE SE</st1:personname> TRATARÁN TODAS LAS
REFORMAS LEGALES ANUNCIADAS POR EL MINISTRO GALLARDÓN (LEY DE ENJUICIAMIENTO
CIVIL, ORGÁNICA DEL PODER JUDICIAL, DE DEMARCACIÓN Y PLANTA Y DE ENJUICIAMENTO
CRIMINAL) Y EN <st1:personname productid="LA QUE HAREMOS" w:st="on">LA QUE
HAREMOS</st1:personname> LLEGAR TODAS LAS PROPUESTAS PARA <st1:personname productid="LA RECUPERACIᅮN DE" w:st="on">LA RECUPERACIÓN DE</st1:personname>
LOS DERECHOS Y RETRIBUCIONES PERDIDOS, QUE HEMOS VENIDO ANUNCIANDO EN
ANTERIORES COMUNICADOS, EN RELACIÓN CON EL MANTENIMIENTO DEL EMPLEO, LAS
RETRIBUCIONES, <st1:personname productid="LA NEGOCIACIᅮN COLECTIVA" w:st="on">LA
NEGOCIACIÓN COLECTIVA</st1:personname> Y NUESTRA ROTUNDA OPOSICIÓN A <st1:personname productid="LA MOVILIDAD GEOGRFICA" w:st="on">LA MOVILIDAD GEOGRÁFICA</st1:personname>
FORZOSA</span></b><b><span style="font-family: Arial; font-size: 11.5pt; mso-fareast-language: ES;">.<o:p></o:p></span></b></div>
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<br /></div>
<div style="border: solid windowtext 4.5pt; mso-border-shadow: yes; mso-element: para-border-div; padding: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt;">
<div class="MsoNormal" style="border: none; mso-border-alt: solid windowtext 2pt; mso-border-shadow: yes; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; padding: 0cm; text-align: justify;">
<b><span style="font-family: Arial; font-size: 11.5pt; mso-fareast-language: ES;">TODAS ESTAS PROPUESTAS LAS HEMOS PUESTO EN
CONOCIMIENTO DEL MINISTRO DE JUSTICIA POR ESCRITO, ADVIRTIÉNDOLE DE <st1:personname productid="LA CONVOCATORIA DE" w:st="on">LA CONVOCATORIA DE</st1:personname>
CONTUNDENTES MOVILIZACIONES SI NO SE LLEGA A UN ACUERDO SATISFACTORIO PARA LOS
TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS DE <st1:personname productid="LA QUE HAREMOS" w:st="on">LA ADMÓN. DE</st1:personname> JUSTICIA<o:p></o:p></span></b></div>
</div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; text-align: justify;">
<br /></div>
<br />
<div align="right" class="MsoNormal" style="margin-left: 3.0pt; text-align: right;">
<b><i><span style="font-family: Arial; font-size: 11.5pt; mso-fareast-language: ES;">Madrid, 10
de Septiembre de 2013<o:p></o:p></span></i></b></div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-73769349124477893182013-09-09T13:35:00.002+02:002013-09-09T13:35:55.733+02:00Modificación relación definitiva aprobados Cuerpo de Tramitación Procesal, OPE 2008<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13.333333969116211px;">
En el BOE de hoy, 9 de septiembre se ha publicado Orden JUS/1625/2013, de 27 de agosto, por la que, en ejecución de sentencia, se modifica la Orden JUS/1990/2010, de 14 de julio, en relación con el proceso selectivo convocado por Orden <b>JUS/3339/2008</b>, de 10 de noviembre. (Se incrementa una plaza del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa, en el ámbito de Andalucía).</div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13.333333969116211px;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13.333333969116211px;">
<a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/09/09/pdfs/BOE-A-2013-9440.pdf" style="color: #1155cc;" target="_blank">Orden por la que, en ejecución de sentencia, se modifica relación aprobados proceso selectivo para acceso al Cuerpo tramitación, ámbito Andalucía, OPE 2008.</a></div>
Unknownnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5512563138914816231.post-66719173517462967552013-07-08T10:15:00.002+02:002013-07-08T10:15:52.566+02:00Secretarios Xudiciais: Covocadas as oposicións<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
No BOE do día de hoxe, veñen de publicar a Orde JUS/1287/2013, de 26 de xuño, pola que se <b><u>convoca proceso selectivo </u></b>para ingreso polo sistema xeral de acceso libre e polo sistema de promoción interna, no<b> </b><u><b>Corpo de Secretarios Xudiciais</b></u></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<b><u><br /></u></b></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<u><a href="http://www.boe.es/boe/dias/2013/07/08/pdfs/BOE-A-2013-7442.pdf" style="color: #1155cc;" target="_blank">Orden convoca proceso selectivo para acceso al Cuerpo de secretarios judiciales, OPE 2013.</a></u></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; color: #222222; font-family: arial, sans-serif; font-size: 13px;">
<b>A presentación de solicitudes se realizará no prazo de 20 días naturais</b></div>
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